Johtajuus, joka tuntuu omalta
Mikä autenttinen johtajuus?
Se puuttuva pala, joka saa oikeita asioita tapahtumaan. Tämä on juuri Sinulle, kun...
Tosi paikan tullen lykkäät tärkeitä päätöksiä. Vaikenet tai peesaat, kun pitäisi olla äänessä ja puhua oma totuutesi. Välttelet ristiriitatilanteita.
Et kaipaa lisää suunnitelmia tai analysointia, joka ei johda mihinkään – vaan konkreettisia tekoja. Selkeyttä ja suoruutta, arvojesi mukaista toimintaa.
Et halua puskea itseäsi väkisin "läpi harmaan kiven" – vaan kulkea rennosti eteenpäin, ilman ylimääräistä stressiä ja jatkuvaa asioiden varmistelua.
Et tarvitse yhtään uutta strategiaa – vaan kehoon ankkuroidun selkeyden, varmuuden ja rentouden.
Valitse polkusi.
Olitpa sitten oman johtajuutesi alkutaipaleilla oleva yrittäjä tai jo kokenut konkari. Kaivetaan yhdessä esiin autenttinen ja kehollinen johtajuus, jollaista et ole ennen kokenut.
Menestyksesi riippuu siitä, miten johdat itseäsi kohti haluamaasi tulevaisuutta.
Yksilövalmennus on oikea valinta silloin, kun haluat oppia kytkeytymään keholliseen viisauteesi ja juurtumaan omaan autenttiseen johtajuuteesi. Ei puskemalla ja suorittamalla - vaan rennosti ja läsnäolevasti.
Jos et kohtaa, et voi johtaa. Inhimillisempää johtajuutta työpaikallesi.
Kehollisen johtajuuden koulutukset johtoryhmille, tiimeille ja esihenkilöille. Työskentely vahvistaa arvopohjaista päätöksentekoa ja psykologista turvallisuutta edistäviä kohtaamis- ja vuorovaikutustaitoja organisaatioympäristössä.
Mistä oikeasti on kysymys?
Tämä ei ole jokin valmennus, jossa opit lisää uusia strategioita tai olemaan "parempi versio" itsestäsi. Tämä on somaattinen eli kehollinen transformaatio, jossa juurrut kokemuksellisesti vahvemmin omaan johtajuuteesi – pysyvästi ja vaikuttavasti.
Selkeys. Suunta. Sitoutuminen.
Autenttinen johtajuus on juurevaa, läsnäolevaa ja kehollista toimijuutta. Siinä on mukana koko keho – sekä mieli, sydän ja sielu.
Sen perusta on elävä yhteys itseen. Omaan kehoon, tunteisiin, tarpeisiin ja arvoihin.
Matka alkaa sitoumuksella uuteen identiteettiin ja siihen tulevaisuuteen, jonka haluat luoda.
Somaattisesti kyseessä on sama matka, olipa sitten edessä itsesi johtaminen uuteen elämänvaiheeseen, tiimin johtaminen seuraavaan tavoitteeseen tai koko organisaation johtaminen eteenpäin.
Transformaatio alkaa tunnistamalla ja hyväksymällä, kuka olet juuri nyt ja mitä tarvitset päästäksesi eteenpäin.
Rentous. Arvokkuus. Integriteetti.
Löytyvät uudesta tavasta olla kehossasi luonnollisesti, rennosti ja arvokkaasti – ilman ulkoa opittuja rooleja, maskeja tai ylimääräisiä maneereita.
Tämä on todellinen transformaatio, jossa luovut selviytymiseen perustuvista strategioista ja rajoittavista toimintamalleista ja löydät oman tapasi johtaa itseäsi ja muita.
Palaat takaisin omaan keskustaasi, omaan ytimeesi. Kokemus on eheyttävä ja kohottava.
Tämän jälkeen et mahdu enää vanhoihin nahkoihisi – etkä haluakaan.
Olet sitä, mitä teet.
Et sitä, mitä ajattelet tai toivot olevasi.
Pysyvä toimintakyvyn lisääntyminen Sinulle merkityksellisissä asioissa.
Sinulla, minulla ja meillä kaikilla on somaattinen hahmo, joka on syntynyt jo varhain huolehtimaan vuorovaikutukseen liittyvistä inhimillisistä perustarpeistasi: osallisuus ja arvokkuus, turva ja yhteys.
Tämä hahmo on oppinut selviytymään elämässä erilaisilla kontrolloimiseen perustuvilla selviytymisstrategioilla, jotka ajan mittaan alkavat rajoittaa kasvua ja vaikeuttaa muutosta.
Tiedostamaton hahmo toimii autopilotilla ja ohjailee reaktioitasi ja valintojasi – halusit tai et. Sen tapa toimia perustuu puhtaasti selviytymiseen – eikä se palvele enää sitä, mitä tiedät kaipaavasi.
Sen rinnalle on synnytettävä uusi hahmo ja identiteetti, joita haluamasi tulevaisuus tai uudenlaiset tulokset edellyttävät. Työskentely tapahtuu kehon kautta harjoittelemalla, keskushermostoa uudelleen kouluttamalla ja kalibroimalla.
Transformaatio on pysyvä ja kestävä muutos ajatusten, tunteiden, käytöksen, uskomusten ja koko identiteetin tasolla.
Sen ansiosta sinuun kasvaa läsnäolevampi, kyvykkäämpi ja vaikuttavampi johtajuus, kuin mitä olet koskaan uskonut olevan edes mahdollista.
Muutos alkaa siitä kohdasta, missä olet nyt.
Mitä saat valmennuksesta?
Ei rooleja, esittämistä tai itsesi editointia – tulet näkyviin rehellisesti ja autenttisesti omassa johtajuudessasi.
Et kontrolloi itseäsi – tulet näkyväksi rehellisesti myös haastavissa tilanteissa. Et pelkää konfliktia – vaan näet sen mahdollisuutena.
Et kysy, mitä muut sinusta haluavat – vaan mihin sinä haluat mennä. Toimit ja ohjaudut omista arvoistasi käsin ja pysyt valitsemassasi suunnassa.
Et hukkaa itseäsi toisten agendoihin ja odotuksiin – vaan valitset askeleesi ja johdat itseäsi määrätietoisesti merkityksellisyys ja tarkoitus edellä.
"Ninan kanssa työskenteleminen oli todella voimauttava kokemus. Somaattiset harjoitukset veivät syvälle alitajunnan tasolle tuoden pintaan sellaisia asioita, jotka eivät mielen tasolla keskustellessa välttämättä nouse käsittelyyn. Ninan valmennusote on empaattinen ja samalla vahvasti kannatteleva ja voimakas."
Mia Renwall
Yrittäjä
Minä olen Nina Haddadin.
Coach ja valmentaja, autenttisen johtajuuden mentori ja kouluttaja, elinvoimainen nainen, äiti ja tanssija.
Työni perustuu Gestalt psykoterapiaan pohjautuvaan autenttiseen johtajuuteen sekä vuosien kokemukseen somaattisesta eli kehon kautta tapahtuvasta transformaatiosta.
Vahvuuteni on luja ammatillinen osaaminen, eletty kehollinen viisaus, sekä tuhannet tunnit asiakkaiden kanssa kuljettuja sielua ravisuttavia valmennusmatkoja.
Tämä ei ole minulle vain työtä. Tämä on intohimo, kutsumus ja vihkimys.
MINUSTA
Maksuton kartoituspuhelu
Kerro ensin hiukan itsestäsi ja tilanteestasi. Varataan sen perusteella kiireetön keskustelu tai videotreffit, missä kartoitamme tarkemmin tavoitteitasi ja tutustumme hiukan toisiimme.
